[ALIGN=JUSTIFY] الأخ /عبدالله الرويثي
بالرغم من أن كلامك عام وغير مدعم بشواهد واضحة نستطيع تقييمها ، إلا أنك قد تكون على صواب في بعض ما ذكرت .
ونصيحتي لك أو لصديقك الذي ذكرت هي ما يلي :
أولا : ادرس المهام والمسؤوليات الموكلة لك كمعلم وافهمها فهمًا جيدًا واعمل بها ، وبعدها يمكنك المناقشة فيما لو أوكل لك عمل لا يخصك .
ثانيًا : ادرس ظروف المدرسة وإمكانياتها وأهدافها ، فهذا يسهل لك النظر للأمور بمنظار أو سع ، فالنظر للأمور بالمنظار الشخصي أمر غير منصف ، لأن المعلم الذي لا يدرك دور المدير سينظر إلى تعليماته على أساس أنها نوع من التعسف .
ثالثا : تعلم فن المناقشة والحوار لأنه يسهل لك إقناع مديرك بوجهة نظرك إذا كانت صائبة ، كما أنه يكسبك احترام الآخرين .
رابعا : ادرس الأنظمة والتعليمات التي تخصك كمعلم فهذا يقوي حجتك عند مناقشة أي أمر تشعر أنك ظُلمت فيه .
خامسًا : وثّق أعمالك ومطالبك ، كي تكتسب الصفة الرسمية التي يصعب تغييرها ، بدلاً من الاتهام الذي قد يكون في غير محله .
أخيرًا : أعلم يا عزيزي أن الإدارة علم وفن كل له أساليبه وأشكاله المتعددة ، فأيهما بدون الآخر يكون ناقصا، فالعلم عبارة عن مجموعة قوانين ونظريات ومبادئ يلزم على المدير استيعابها سلفا حتى يطبق كل شيء في موضعه. ثم يأتي دور الفن وهو ما يعتمد على الموهبة الشخصية والخبرة العملية والمهارة الفردية. وقلما تجد مدير بمثل هذه الصفات ، فإذا انتظرت ذلك المدير المثالي حتى تعمل فثق تمامًا بأنك قد لا تعمل . [/ALIGN][ALIGN=CENTER]هذا وتقبل فائق تحياتي ، وكل عام وأنتم بخير . [/ALIGN]
[ALIGN=LEFT]أخوك / أبو ثامر [/ALIGN]
المفضلات